Wdrażanie mentoringu

Mentoring to bardzo efektywny sposób na dzielenie się wiedzą w organizacji. Jednak wdrażanie kultury mentoringowej jest procesem wymagającym znacznego wysiłku, dlatego warto się do niego dobrze przygotować. Specjalizując się we wdrażaniu mentoringu w organizacji zwracamy szczególną uwagę na...

więcej

Action Learning

Action Learning jest metodą coachingu, w której zespół pracuje nad rozwiązaniem ważnego, złożonego, pilnego i rozwiązywalnego problemu. Równolegle do tego procesu członkowie zespołu dokonują transferu wiedzy, rozwoju refleksyjnego uczenia się i wzmocnienia kompetencji przywódczych. Budowa...

więcej

Coaching zespołowy

Coaching, który wspiera pracę zespołu na poziomie realnych zadań, jak i na poziomie relacji. Zespół pracując z coachem tu i teraz zmaga się z rzeczywistymi wyzwaniami: przekazuje sobie trudne informacje, wchodzi w autentyczny konflikt, ustala obowiązujące faktycznie normy...

więcej